nwulf (nwulf) wrote,
nwulf
nwulf

Совет юриста #17

ежедневные советы юриста.jpg

Работник ВПРАВЕ расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме за две недели. Течение срока начинается со следующего дня за днем, когда работодатель получил это предупреждение. Работодатель по соглашению с работником  ВПРАВЕ расторгнуть договор и ранее истечения двухнедельного срока. При этом,  в течении двухнедельного срока работник ВПРАВЕ в любой момент отозвать свое заявление об увольнении (и продолжать работать), за исключением случая, если на его место не приглашен (строго в письменной форме) иной работник, которому в соответствии с законом не может быть отказано в приеме на работу.

Tags: Захаров советует, трудовое право, увольнение работника
Subscribe

Recent Posts from This Journal

  • Заброшенная школа. Териберка

    На краю света в Мурманской области есть поселок Териберка. Там много культовых мест. Сегодня одно из них: Уже нормально Давайте зайдем…

  • Есть только три способа списать долги

    1. Отдать долги. 2. Инициировать процедуру банкротства через суд. 3. Инициировать процедуру банкротства через МФЦ (есть обязательные условия) и…

  • По традиции

    По традиции принял участие в отборочном туре конкурса "Правовая Россия". Надеюсь пройти и далее. Я есть в социальных сетях: ВК |…

  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your IP address will be recorded 

  • 0 comments